Chefscoaching: Utveckla ditt ledarskap med personlig coach för chefer

Innehållsförteckning

• Vad är chefscoaching?
• Fördelar med personlig coach för chefer
• Hur går vår ledarskapscoaching till?
• Viktiga områden för ledarskapsutveckling
• Detta ingår i vårt coaching-upplägg
• Vanliga frågor om chefscoaching

Vad är chefscoaching?

Chefscoaching är en skräddarsydd process där du som ledare får stöd av en professionell coach för att utveckla ditt ledarskap. Vi har tagit fram ett coaching-upplägg som är särskilt anpassat för dig som vill växa i din roll som chef och nå bättre resultat.

Med en certifierad ledarskapscoach från Wndy får du både en mentor och ett bollplank som hjälper dig att:

• Bli mer medveten om dina styrkor och utvecklingsområden
• Hitta nya perspektiv på utmanande situationer
• Utveckla konkreta strategier för att förbättra ditt ledarskap

Vår chefscoaching syftar till att stötta och motivera dig som person att hitta och nyttja dina egna styrkor och resurser mer effektivt för att prestera på topp i din roll som ledare.

Enligt International Coach Federation (ICF) upplever 80% av personer som mottagit coaching en förbättrad självinsikt, och 70% rapporterar förbättrad arbetsprestation.

Fördelar med personlig coach för chefer

Coaching för chefer erbjuder många fördelar som direkt påverkar både ditt personliga ledarskap och organisationens resultat:

• Skärpt beslutsförmåga – Få stöd att fatta mer genomtänkta och effektiva beslut
• Förbättrad kommunikation – Utveckla din förmåga att nå fram med ditt budskap
• Ökad självinsikt – Lär känna dina ledaregenskaper på djupet
• Bättre hantering av stress och konflikter – Få verktyg för att hantera utmanande situationer
• Stärkt delegeringsförmåga – Bli bättre på att fördela arbete och ansvar
• Tydligare målstyrning – Arbeta mer effektivt mot konkreta mål

Med regelbunden coaching kan du som chef få det stöd och den feedback som behövs för att möta de höga krav som ställs på moderna ledare. Coachande ledarskap har visat sig vara särskilt värdefullt för att förbättra relationen till medarbetarna och skapa en positiv arbetsmiljö där alla kan prestera på topp.

Hur går vår ledarskapscoaching till?

Vår strukturerade process för coaching av chefer börjar med ett första möte där du och din coach tillsammans:

1. Identifierar mål – Vi klargör vad du vill uppnå och hur du önskar utvecklas som ledare
2. Kartlägger nuläget – Vi analyserar din aktuella situation och ledarskapsutmaningar
3. Undersöker hinder och resurser – Vi identifierar vad som begränsar dig och vilka verktyg du har tillgång till
4. Utforskar dina styrkor – Vi lyfter fram dina befintliga erfarenheter, förmågor och potentiella tillgångar
5. Skapar en handlingsplan – Vi tar fram konkreta aktiviteter som ska genomföras inför nästa session

De fortsatta coachingsamtalen utformas efter dina specifika behov och de områden du vill utvecklas inom. Våra certifierade coacher anpassar metoder och tekniker för att ge dig maximal nytta av varje session.

Coaching för mellanchefer skiljer sig ofta från coaching för högre chefer, och vi anpassar därför alltid vårt upplägg efter din specifika roll och de utmaningar du står inför.

Viktiga områden för ledarskapsutveckling

Professionell ledarskapsutveckling genom coaching fokuserar ofta på dessa nyckelområden:

• Stresshantering och konfliktlösning – Bli bättre på att hantera press och lösa spänningar i teamet
• Utveckla ditt personliga ledarskap – Hitta din autentiska ledarstil och bli tryggare i din roll
• Effektiv målstyrning – Lär dig arbeta mer fokuserat mot tydliga och inspirerande mål
• Delegering och prioritering – Bli bättre på att fördela arbete och fokusera på rätt saker
• Kommunikation och presentationsteknik – Nå fram med ditt budskap och bli säkrare när du talar inför andra
• Personlig utveckling – Skapa balans mellan ditt professionella och personliga liv

Genom att fokusera på dessa områden ger vår ledarskapscoaching dig inte bara stöd i din nuvarande roll utan hjälper dig också att utvecklas mot nästa steg i din karriär.

För att komplettera den individuella coachingen, erbjuder vi även HR-rådgivning när du behöver snabba svar på specifika personalfrågor.

En studie från Harvard Business Review visar att ledare som utvecklat coachande förmågor skapar team med högre engagemang och bättre prestationer.

Detta ingår i vårt coaching-upplägg

När du väljer Wndys personliga coachingprogram för chefer får du:

• Valfritt antal coaching-sessioner 
• Digitala möten som enkelt passar in i ditt schema
• En certifierad coach med gedigen erfarenhet av ledarskapsutveckling
• Anpassade övningar och reflektionsuppgifter mellan sessionerna
• Konkreta verktyg som du kan använda direkt i ditt dagliga arbete

Vårt coaching-upplägg är utformat för att ge dig maximalt värde på kort tid. Med fokuserade sessioner och praktiska övningar ser vi till att du snabbt kan omsätta insikter till handling i ditt ledarskap.

Enligt McKinsey & Company ger systematisk ledarskapsutveckling en avkastning på upp till sex gånger investeringen genom ökad produktivitet och förbättrad medarbetarnöjdhet.

Vanliga frågor om chefscoaching

Hur skiljer sig chefscoaching från vanlig ledarskapsutbildning?

Chefscoaching är personligt anpassad och utgår från dina specifika utmaningar och mål. Till skillnad från traditionella utbildningar som förmedlar generell kunskap, fokuserar coaching på din unika situation och hjälper dig att hitta dina egna svar och lösningar.

Kan coaching genomföras online eller måste det ske på plats?

Vår coaching för chefer online är lika effektiv som fysiska möten. Alla sessioner genomförs digitalt vilket sparar tid och gör det enklare att passa in coachingen i ett pressat schema. Du kan delta från ditt kontor eller valfri plats med internetuppkoppling.

Hur lång tid tar det innan jag ser resultat av coachingen?

De flesta chefer upplever positiva förändringar redan efter 2-3 sessioner. Det kan handla om ökad självinsikt, nya perspektiv på utmaningar eller konkreta verktyg som direkt kan användas i arbetet. Den fulla effekten av coaching utvecklas dock över tid när du får möjlighet att omsätta insikter till nya vanor.

Är coachingen konfidentiell?

Absolut. All vår coaching bygger på fullständig konfidentialitet. Du kan vara helt trygg med att det som sägs i coachingsamtalen stannar mellan dig och din coach. Detta skapar en säker miljö där du öppet kan diskutera även känsliga frågor och utmaningar.

Hur väljs rätt coach för mig?

Vi matchar dig med en coach baserat på din specifika situation, utmaningar och mål. Våra coacher har olika bakgrund och specialområden, och vi lägger stor vikt vid att hitta en personlig matchning som känns rätt för dig. Om du efter första sessionen känner att kemin inte stämmer, hjälper vi dig att hitta en annan coach.